サービススタッフ派遣

教育、研修の行き届いた優秀な人材から新卒、第二新卒、他業種からの転職希望者の登録をはじめ当社ならではの人材発掘、スカウト、募集登録により販売・サービス業界の即戦力として多数のクライアントで当社のキャスト（スタッフ：人材）が実績を残しています。当社ではミスマッチを極力防ぐためクライアントのご協力のもと早急な手続きの後にコンプライアンスに基づいた派遣・紹介を行います。

教育、研修の行き届いた優秀な人材から新卒、第二新卒、他業種からの転職希望者の登録をはじめ当社ならではの人材発掘、スカウト、募集登録により販売・サービス業界の即戦力として多数のクライアントで当社のキャスト（スタッフ：人材）が実績を残しています。当社ではミスマッチを極力防ぐためクライアントのご協力のもと早急な手続きの後にコンプライアンスに基づいた派遣・紹介を行います。

◎求人募集の結果人材が集まらない。
◎社員・アルバイトが長続きしない。

◎繁忙期、新規店舗オープン。
◎年末年始、行楽期、盆等の予測可能な人員不足

◎パート・アルバイトの急な欠勤・欠員による人員不足

当社人材管理担当者同席にて面接が可能！履歴書・職務履歴書の提示（仮）もできます！
ご紹介後、お客様（クライアントさま）とスタッフの双方の意思が合意し 就業時に初めて紹介料が発生いたします。

（1）派遣社員の間は雇用関係は派遣会社にあるのでリスクが少ない。
（2）必要なスキルの高い優秀な人材が豊富。
（3）派遣社員として1ヵ月〜6ヵ月勤務した後に適性がある場合にのみ貴社として正規雇用が可能です。
「どんな人材か?見てみたい。OK！」
（4）面接や試験だけで正規雇用をした場合のミスマッチが解消されます。

当社人材管理担当者同席にて面接が可能！履歴書・職務履歴書の提示（仮）もできます！
ご紹介後、お客様(クライアントさま)とスタッフの双方の意思が合意し 就業時に初めて紹介料が発生いたします。

独特な勤務体系をとる空港での就業に空港就業経験者をはじめ、教育、研修の行き届いた優秀な人材から新卒、第二新卒、他業種からの転職希望者の登録をはじめ当社ならではの人材発掘、教育、スカウト、募集登録により空港関連企業の即戦力として多数のクライアントで当社のキャスト（スタッフ：人材）が実績を残しています。当社ではミスマッチを極力防ぐためクライアントのご協力のもと早急な手続きの後にコンプライアンスに基づいた派遣・紹介を行います。

◉就業場所、職場温度、経験等により料金がかなり異なりますので、必ず貴社においての料金をお見積りいたしますので、ご了承いただきますようお願い申し上げます。
◉パート（レギュラー / 扶養控除内）・アルバイト・契約社員・正社員への登用をご検討の場合は紹介予定派遣をおすすめいたします。
◉成田空港、羽田空港、セントレア空港、関西空港、伊丹空港、神戸空港により金額は多少異なります。

教育、研修の行き届いた優秀な人材から新卒、第二新卒、他業種からの転職希望者の登録をはじめ当社ならではの人材発掘、スカウト、募集登録によりホテル（旅館）業界やゴルフ場での即戦力として多数のクライアントで当社のキャスト（スタッフ：人材）が実績を残しています。当社ではミスマッチを極力防ぐためクライアントのご協力のもと早急な手続きの後にコンプライアンスに基づいた人材派遣・人材紹介を行います。

教育、研修の行き届いた優秀な人材から新卒、第二新卒、他業種からの転職希望者の登録をはじめ当社ならではの人材発掘、スカウト、募集登録により通信系業務の新戦力または、即戦力として多数のクライアントで当社のキャスト(スタッフ:人材)が実績を残しています。当社ではミスマッチを極力防ぐためクライアントのご協力のもと早急な手続きの後にコンプライアンスに基づいた派遣を行います。